為進一步推進“兩學一做”學習教育的開展，提高廣大黨員干部的黨章黨規意識，增強黨性修養，做合格的共產黨員，6月30日，在黨的95華誕來臨之際，集團公司召開黨組理論中心組學習擴大視頻會。集團公司黨組成員、副總經理李清堂講授專題黨課，集團公司董事長、黨組書記王壽君主持學習會，集團公司黨組成員蘇文生、陳書堂，集團公司總助級領導、股份公司高管、總部各部門和成員單位領導干部參加學習。

李清堂圍繞“牢記政治身份，做知行合一的共產黨員”這一鮮明主題，從對黨章黨規的認識，對習總書記系列重要講話精神學習的認識，牢記黨員身份、增強黨員意識，踐行“四講四有”、堅持知行合一四個方面，進行了講解，并結合集團公司改革發展實際，深談了自己的體會和認識。

關于學習黨章黨規，李清堂強調，廣大黨員要推崇黨章黨規，不忘初心，做到責任如山、擔當如鐵、奉獻如常；學習貫徹黨章黨規是黨員的基本義務，是維護黨的團結統一、完成黨內各項任務的堅強保證，是解決黨員隊伍存在突出問題的實際需要；要把學習黨章精髓、傳承紅色基因與重溫核工業歷史有機結合起來，學深、學透。他從實現中華民族偉大復興的中國夢、堅持和發展中國特色社會主義、“四個全面”戰略布局、五大發展理念、促進經濟持續健康發展以及社會主義民主政治、文化強國、民生改善、社會治理、生態文明、國防和軍隊建設、國際關系和我國外交戰略、科學的思想和工作方法等方面，對習總書記系列重要講話精神進行了全面、深入的解讀。在增強黨員意識方面，李清堂從堅定理想信念、牢固樹立群眾觀點、加強道德修養、嚴守黨的紀律、提高能力素質等方面進行了系統論述，并提出了具體要求。同時，他從政治要求、行為規范、道德標準、實踐路徑四個維度闡釋了“四講四有”的深刻內涵，強調黨員干部要知行合一，切實增強“四種意識”，繼承和弘揚核工業精神，淡泊名利、以苦為樂、甘于奉獻；克服不能為、不想為、不敢為的傾向，成為具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當的干部。黨課既有系統的理論分析，又引用了大量身邊和社會上的鮮活事例，達到了啟發思考、觸及靈魂的效果。

王壽君作總結發言，對進一步做好集團公司“兩學一做”工作提出了要求：

一是要學好黨章黨規，形成覺悟。黨章是黨的行動綱領，黨的紀律是黨的生命線。學黨章黨規重在明確基本標準、樹立行為規范，并要把學習黨章黨規與學習領會習近平總書記系列重要講話精神結合起來。

二是要把做合格黨員落實到行動上。廣大黨員要深入理解“四講四有”的深刻內涵，把做合格黨員與貫徹落實好上級要求緊密結合，與做好本職工作、實現集團公司改革發展的目標任務緊密結合，以黨章黨紀黨規為準繩，以習近平總書記系列重要講話為行動指南，以正面典型為標桿，以反面典型為鏡，做出黨員樣子，勇當先鋒、爭作表率。黨員領導干部不但要確保“合格”，更要起到率先垂范的作用，平常時候看得出來，關鍵時刻沖得上去。

三要持續深入推進“兩學一做”學習教育工作。要開展經常性教育，建立常態化、制度化的工作機制，確保“兩學一做”與生產經營工作兩手抓、兩不誤、兩促進，將“兩學一做”的成果體現到企業提質增效上來，切實促進集團公司改革發展各項工作。

王壽君指出，今年是“十三五”規劃的開局之年，在當前復雜的發展形勢和環境下，集團公司面臨著穩增長、調結構、促改革的多重任務。廣大黨員，尤其是黨員領導干部，要增強責任意識、擔當意識和大局意識，常懷憂患之思、自警之心和發展之責，在推動企業改革發展中彰顯共產黨員的先鋒模范作用，成為廣大職工信賴的主心骨和帶頭人。